集團(tuán)公司實行安全事故“一票否決”制。發(fā)生生產(chǎn)性責(zé)任輕傷及以上事故的單位和責(zé)任人，不得參與集團(tuán)公司所有評比活動。

（一）安全責(zé)任追究。1、對觸犯“20條紅線”的相關(guān)責(zé)任人必須嚴(yán)肅查處。干部嚴(yán)重“三違”的，給予撤職處分；員工嚴(yán)重“三違”的，給予開除留用察看處分，直至解除勞動合同；

（一）2、凡違章指揮造成生產(chǎn)性責(zé)任重傷或重大非人身事故的，給予直接責(zé)任人撤職處分。造成生產(chǎn)性責(zé)任死亡事故的，給予直接責(zé)任人解除勞動合同處分。

（一）3、凡瞞報生產(chǎn)性責(zé)任輕傷事故的，給予有關(guān)責(zé)任人2000元罰款；瞞報生產(chǎn)性責(zé)任重傷或重大非人身事故的，給予直接責(zé)任人解除勞動合同，給予相關(guān)責(zé)任人3000元罰款，或撤職處分。

（一）4、對于上級主管部門及集團(tuán)公司在安全綜合大檢查和專項檢查中查處的安全隱患進(jìn)行分類管理。未整改的一般安全隱患，每條給予單位200元罰款，未整改的較大安全隱患，每條給予單位1000元罰款，并給予分管領(lǐng)導(dǎo)500元罰款。

（一）5、強(qiáng)化安全基礎(chǔ)資料管理工作。基層各單位必須嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)管理要求，健全并完善各類安全基礎(chǔ)資料和臺賬，按規(guī)定及時報送各類資料、報表。

（一）6、各物業(yè)處（子、分公司）、項目部等地面各單位，發(fā)生生產(chǎn)性任事故及重大非人身事故、交通運(yùn)輸事故，根據(jù)事故性質(zhì)和責(zé)任，分別對相關(guān)責(zé)任人處理如下：（1）發(fā)生一起（即一起一人，以下同）生產(chǎn)性責(zé)任輕傷事故，給予事故單位副隊長、隊長（小區(qū)辦副主任、主任，以下同）罰款2000元；給予分管領(lǐng)導(dǎo)罰款2000元。

（一）7、加強(qiáng)交通運(yùn)輸安全管理。根據(jù)交通運(yùn)輸事故的性質(zhì)和責(zé)任劃分，對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處理。發(fā)生交通運(yùn)輸事故后，經(jīng)交警部門鑒定認(rèn)為，司機(jī)責(zé)任在50％以上的，集團(tuán)公司將扣除責(zé)任司機(jī)當(dāng)月效益工資。